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管理学原理
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spContent=本课程围绕着“如何成为卓有成效的管理者”这一主题,介绍管理学中有关管理的基本知识、管理者职责与角色技能要求、管理基本思维方式、管理思想演变以及管理的基本理论与方法(包括计划、组织、领导、控制与创新等)。通过课程学习培育学生资源整合、团队建设、协调控制等管理的基本技能。 — 课程团队
—— 课程团队
课程概述

《管理学原理》作为一门专业基础课程,主要研究一般管理理论和原理的科学,它提出的管理原则、基本思想是各类管理学科的概括和总结,也是整个管理学科体系的基石。它是各职能管理类课程的基础。
本课程将从管理思想、管理与管理者、管理的五大职能为主线展开在线学习。在讲课过程中,我们主要采用案例教学法,不仅教授学生管理学的基本理论和方法,而且使用大量生动有趣的实践案例与理论相结合,训练学生的管理思维,培养学生对管理实际问题的分析能力与解决问题的能力,强化学生管理技能的提升。通过课程学习,还能够对所在的组织以及组织的工作有更深入的了解,对管理实践有所认识,帮助大家培养管理素养,在不断提高自身管理水平的同时,能够取得更好的工作业绩和学习绩效。

成绩要求

总课程成绩由单元测验、单元作业、考试及课程讨论四个部分的单项成绩组合而成。60 分以上合格,80分以上优秀。
单项成绩占分比情况:单元测验占20%,单元作业占20%,考试占50%,课程讨论占10%。
单项成绩得分计算方式 :
单元测验,都为客观题。三次提交后以所做测验的最高值为最后得分。
单元作业,题型为主观题,每人必须完成互评才有分数。
期末考试,只有一次提交机会,所得分值即为该项的最终成绩。
课程讨论,在讨论区发帖或回帖达到3个以上,即可得分(发帖或者回帖的内容必须和课程相关)。


课程大纲
参考资料

1. 陈传明等,管理学,高等教育出版社,2019

2.彼得·德鲁克,管理学,机械工业出版社, 2009

3.哈罗德·孔茨/海因茨·韦里克,管理学,中国人民大学出版社,2014年第1版(英文原版)

4.兰杰·古拉蒂等,管理学,机械工业出版社,2014

5.彼得·德鲁克.管理的实践.机械工业出版社,2018

6.彼得·德鲁克.卓有成效的管理者.机械工业出版社,2018

7.斯蒂芬·罗宾斯,管理学,第13版,清华大学出版社,2017年

阅读材料:

课外阅读推荐:

杂志:《南开管理评论》《北大商业评伦》

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