本课程结合现代社会的发展，为理工科学生提供管理基本知识。

主要涉及二个方面的内容：

一、现代管理的基础知识：理工科学生学习管理的重要性、组织和管理的功能、有效管理的标准和管理职能、管理者及其素质要求。

二、有效管理的基本环节：主要介绍决策及其过程、目标及计划制订、营运管理、人员管理。

课程将采用线上学习与课堂讨论相结合的方法：

本课程程将采用翻转课堂形式，线上知识学习与线下实际问题讨论相结合的方法。正式学习时间为8周，每周线下3学时，线上1学时，共32学时，2学分。

量变（知识）：理解学习管理重要性；了解组织创立和发展过程；懂得管理者与科技人员的不同；理解管理实质和有效管理基本要领。 质变（思维和技能）：掌握管理思维方式（多元、系统、非线性）；与人为善，养成组织成员意识，提升沟通、协作能力；提升自我管理能力（对自我的认知，决策、计划、控制）

课程成绩构成：线上70分，线下30分。满分100分。

线上：知识点测试采用客观题，每章10题，每题0.5分，共40分。个人作业2个，每个10分，共20分，个人作业采用互评方式打分确定。发言一次1分，线上线下合计发言10次及以上为10分。

线下：课堂出勤：迟到一次扣1分，请假扣2分，旷课一次扣5分。课堂参与：每人课堂发言不少于1次，线上线下发言合计为10分。发言质量好每次可加1分。小组作业2个，每个10分，共20分，由教师评阅。期末随堂练习10分。

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周亚庆编著，现代管理基础，浙江大学出版社出版，2015年9月